トップへ戻る

新人看護師必見!給料が高い職場の特徴をあげてみました

給料が高い職場で働きたい新人看護師へ

新人看護師必見!給料が高い職場の特徴をあげてみました

今の職場の給料は平均よりも低い?!

 

新人看護師として働く看護師の初任給はどれくらいが平均でしょうか?
病院によって、給料が高いところと低いところの差はあります。

 

 

新人看護師の平均給料を教えてくれる女性

 

 

専門学校の同期と久しぶりに会って、こっそり給料を聞いてみたら、
自分のもらっている給料が低くてビックリ!というケースもあるかもしれません。。

 

では実際に、新人看護師の平均的な給料はどれくらいでしょうか?

 

 

 

新人看護師の平均的な給料について

 

一般的に看護師以外の会社員の初任給は月22万円くらいが平均です。
ほとんどの人が手取り18万円をきってしまうくらいの給料です。

 

 

その点看護師の平均給料は夜勤4回計算で月25万円程度です。

 

 

ただ新人看護師の場合、税金や社会保険料をはじめ、
初めの時はユニフォーム代やナースシューズ代が引かれていたり、
寮の費用が4月と5月の2ヶ月分が引かれ、手取り15万円を切ることもあります。
2ヶ月目以降は手取り21万円くらいが平均です。

 

 

また病院の種類によっても給料はバラバラですが、平均の給料をまとめてみました。

 

 

国公立病院:月給29万円、年収450万円
大学病院:月給28万円、年収440万円
民間病院:月給27万円、年収430万円

 

 

民間病院に比べて国公立病院や大学病院の方が給料は高くなることが多いです。
とはいえ、もちろん病院によっても給料水準は変わってくるので一概には言えません。

 

 

民間病院であっても、中には年収500万近く出るような病院もあるため、
もし今後転職を考えるタイミングがあれば、相場とくらべて給料はどうなのか?
という点も、事前に把握した上で求人を探していくことをオススメします。

 

 

 

転職を考えた時にやっておくべきこと

 

もし、給料も踏まえて今の職場から転職を考えている時には、
なるべく給料の高い病院に転職したいと思うのではないでしょうか?

 

 

その際に給料の高い病院を選ぶためのポイントをまとめてみました。

 

 

基本給が21万円以上
賞与が4ヶ月以上
各手当が支給される

 

 

基本給は18万円を切ってしまう病院は、経営的にも不安定な場合が多いです。
また賞与の平均は3.5ヶ月くらいなので、4ヶ月以上であれば比較的給料が高い病院と言えます。

 

 

住宅手当が出る病院は平均年収もグッと上がります。
月25,000円以上出る病院は要チェックです。

 

 

ただ給料の高い病院を選択する上で気をつけておきたいことがあります。
それは給料の高い病院の中には、ブラック病院である可能性があるところもあるため、
病院の内部情報も把握した上で転職活動を進めないといけません。
(⇒ブラック病院を見極めるためのコツ)

 

 

給料が高い病院を教えてくれる看護師転職サイトのコンサルタント

 

 

そのためにも転職サイトのキャリアコンサルタントに相談することをおすすめします。

 

 

転職サイトのコンサルタントであればブラック病院の情報はもちろん、
それぞれの病院の内部情報を把握しているため、転職の失敗も少なくなると思います。
給料を上げたいという人ほど、慎重に転職先を選びましょう(^^)

 

 

高給料の求人を紹介してくれる看護師転職サイトを探してみる

 

 

関連ページ

サービス残業
新人看護師として入った病院の中には残業は全てサービス残業という病院も多いのではないでしょうか?実際に月40時間以上の残業をしている場合、月10万円以上の損をしている計算になってきます。損をしないためにも残業代の出る職場選びをしていきましょう!
夜勤への不安
新人看護師も日勤になれてくると夜勤に入り始めるのが病院にも寄りますが、ちょうど4ヶ月目くらいです。夜勤の看護師の人数体制は2〜3名のところが多く不安を抱える新人看護師も多いのです。周りの先輩看護師はどのように乗り切ったのでしょうか。
医療ミスへの不安
新人看護師の時は医療ミスへの不安が非常に大きいと思います。慣れない仕事に緊張して注射の時に手が震えてしまったり何度確認しても不安だったりと、日々のプレッシャーがとても強いのではないでしょうか?そんな悩みに対するアドバイスをまとめてみました!
採血・点滴を上達させるコツ
新人看護師は初めは誰でも注射の時に手が震えてしまったり、点滴が上手くいかなかったりするものです。そこで明日からでも使える、採血と点滴を上達させるために気をつけておきたい5つのポイントについてまとめてみました。新人看護師は必見です!
申し送りが苦手
新人看護師の中には、申し送りが苦手な人も多いかと思います。自分の順番になると「緊張して頭が真っ白になってしまう!」という人や「先輩看護師ばかりの申し送りが苦手…」という人もいる中で、どうすれば申し送りがスムーズに出来るようになるのでしょうか?
離職率の高い職場
新人看護師として入った職場の離職率が高すぎてビックリした!という人も多いのではないでしょうか?人間関係や過酷な勤務環境など原因は様々あるかと思いますが離職率の高い職場では1人の看護師の業務負担も増えてしまいます。そんな離職率が高い職場で働く看護師の悩みをまとめてみました。
看護師の人手不足
新人看護師の中には、病棟の人手不足で休みがなかなか取れない環境で疲弊してしまっている人も多いのではないでしょうか?実際に人手不足の職場では、1人の看護師の業務量も大きくなってしまい更に離職に繋がって悪循環です。
極悪な職場環境
新人看護師として入った職場環境が悪すぎて人がどんどん辞めていく病院も多いのではないでしょうか?そのような職場で働いていると自分自身もしんどくなってしまい辞めてしまいたくなります。そのような職場で働く新人看護師へのアドバイスをまとめてみました。
夜勤の仮眠不足
新人看護師の中には、夜勤の仮眠が取れないと悩む人も多くいます。急性期病院であれば、夜間に緊急入院などが入ってきてしまうとバタバタしてしまい気づいたら朝方…なんてことも多々あります。そんな夜勤の仮眠が取れない悩みへのアドバイスをまとめてみました!
独身ばかりが残業
新人看護師が働く職場の中には独身ばかりが残業をさせられるような職場もあるのではないでしょうか?ママさんナースは残業が優遇されるので、そのしわ寄せが独身ナースに偏ってしまいがちです。そんな独身ナースの悩みについてまとめてみました。
プライベートとの両立
新人看護師として入った職場が忙しすぎて、毎日21時まで残業、休みの日も休日出勤、夜勤も多くて身体がヘトヘト…という人も多いのではないでしょうか?新人看護師はプライベートの時間は取れないもの?そんな新人看護師の疑問にお答えします!
大学病院を辞めたい
新人看護師の中には大学病院を辞めたい!という人も非常に多くいます。勉強会で休みが取れない、人間関係の派閥が複雑など様々な理由から体調を崩してしまったり鬱病を発症してしまう看護師も多くいます。そんな大学病院働く看護師の悩みをまとめてみました。
福利厚生が悪い
新人看護師として入った病院が、他の病院に比べて福利厚生が悪い…と感じることもあるかもしれません。そんな時に、どんな病院であれば福利厚生が良いのか気になるかと思います。国公立病院?大規模病院?など福利厚生が良い職場の特徴をまとめてみました。
3交代がつらい
新人看護師の中でも3交代の勤務シフトで働く看護師は体力的にも非常にハードだと言われています。2交代に比べてみても、夜勤回数が多く休みが少なく感じてしまうため、3交代の職場から転職を考えている人も少なくありません。
不当な部署異動
新人看護師の中には、病院の都合で不当な部署異動をさせられてしまった…という人も多いのではないでしょうか?急遽人手が足りなくなったからオペ室へ、ICUへなど希望していない部署に異動させられるケースは少なくありません。
病院の経営が赤字
新人看護師の中には入った病院の経営が赤字で不安に感じる人も多いのではないでしょうか?賞与があほとんど出ない、給料がカットされていく…など、不安定な経営状態の病院だと長く続けるのは不安ですよね。そんな赤字経営の病院で働く看護師の悩みをまとめてみました。

転職についての悩み 体調不良の悩み 人間関係の悩み 不安について 職場環境の悩み 新人看護師の転職先